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中国培训杂志
《中国培训》(月刊)成立于1992年,是由中国职工教育和职业培训协会主办的职工教育刊物。1996年,他被授予北京大学核心期刊。
《中国培训》宣传国家关于职工教育和职业培训的方针政策,讨论职工教育和职业培训的实践和理论问题,总结和介绍职工教育和职业培训的管理和教学经验、职工教育和职业培训的研究成果,传递国内外有关信息,宣传和报道职工教育和职业培训先进单位和个人的事迹。
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中国培训期刊统计
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中国培训杂志栏目设置
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1个月内
3月上旬投了一个,一周内就通知外审,2周后给消息录用。自查修改。
第一篇就是这个期刊,无奈当时修改后最后没录用。刚好毕业期间又发了一篇,到现在经过修改后录用了。其实只要文章的内容复合要求就行。
中国培训杂志的审稿流程很规范,审稿期限大概不到一个半月,目前查看到的稿件状态为“录用”,已通过终审。还没有通知发表在哪一期。编辑部老师人很好,每次打电话会接,而且会很耐心地回答问题。文章修改要求比较多,也比较规范,相对好发一点。
第一次投关于中国培训的文章真的是相当曲折,中修补了数据后不幸被拒稿,感谢编辑给再次修改的机会,感谢审稿人和编辑很负责,感谢我的导师。历时三个月,速度还行,现在另一篇文章要大修,祈祷好运~
《中国培训》期刊编辑很认真,很仔细,态度也挺好,期间对一些细节问题电话沟通了几次,对标点都进行了详细的修改。该期刊对文章要求还是挺高的。
花了一个月写了篇长文章,投稿3个多月收到中国培训杂志的用稿通知,后面见刊前又修改了一次,编辑非常认真负责,所有修改都征得本人同意,在这个收版面费成风的时代,堪称良心杂志。总的来说,稿件审核流程非常透明,很正规的刊物,后期的稿件处理中和编辑沟通非常有效率。
7月25日官网投稿中国培训杂志,杂志初审一个月通过转复审,复审正好也是一个月,编辑老师很热心很负责!9月15日接到编辑电话,问了一下是否有一稿多投,回答没有直接录用,效率很高。编辑人很好,介绍了刊物的基本情况,还请求大力支持刊物发展,搞得我很感动。总体而言投稿经历比较愉快,为编辑周末还坚持加班点赞!
《中国培训》杂志可谓是包罗万象啊,对现在的人来说,真的是有很多方面需要注意。百十年前的人就告诉了我们这些道理,的确是值得好好学习好好运用。